文官作为战术辅助角色，能够通过特定计策改变战局走向，其价值不亚于武将的直接输出。文官的核心优势在于地形适配性与战术协同性，火攻、水攻、落石、陷阱等计策需根据战场环境灵活选择。例如火攻适用于平原地形，落石针对山地城池，水攻则在水域地形中效果显著。初期可优先招募技能覆盖面广的文官，如荀彧（火攻）、徐庶（落石）、鲁肃（水攻），以应对多变的战场需求。研究科技献策后可解锁第二名文官位置，进一步强化战术灵活性。
文官的招募主要通过酒馆消耗银币完成，初始仅能招募1名，需通过科技升级逐步扩充名额。高品质文官如郭嘉（空城）、贾诩（谎报）在国战中表现突出，但获取难度较高。建议定期刷新酒馆列表，优先选择具备持续控制或范围削弱效果的文官。需注意文官的被动技能同样关键，例如修补匠可提供装备洗练次数，间接提升队伍整体战力。培养时应侧重技能等级提升与地形专精，避免资源分散导致实战效果不足。
中后期需根据国战或高难度副本调整文官配置。例如箭塔密集的关卡中，选择拥有破坏技能的文官可快速削减敌方防御设施；而在持久战中，具备恢复或减伤效果的文官更实用。文官与武将的搭配需遵循互补原则，例如高爆发武将配合削弱敌方防御的计策，或防御型武将搭配治疗类文官以延长战线。
文官系统的深度在于其策略性而非数值强度，玩家需结合自身战术风格与当前副本需求动态调整。初期可培养泛用性强的文官，后期则需专精特定地形或功能的成员以应对高阶挑战。资源有限的情况下，精准投入培养资源是关键，避免盲目追求高稀有度文官而忽视技能实用性。文官的价值体现在战术层面的不可替代性，合理运用可显著降低战斗损耗并提升效率。
